가치있는 기술을 만들며 함께 성장해 나갈 동료를 찾습니다
딥아이는 AI 기술을 통해 산업 현장에서 안전하고 신뢰성 높은 검사를 진행할 수 있는 비파괴검사 자동평가 솔루션을 개발하고 있습니다.
전세계 비파괴검사 분야에 새로운 패러다임을 제시할 동료를 찾습니다.
인재상
열정
일을 ‘해야 해서’가 아니라 ‘하고 싶어서’ 움직이는 사람. 문제 앞에서 주저하지 않고, 스스로 기회를 만들며 팀에 긍정의 에너지를 퍼뜨릴 수 있는 사람을 원합니다. 빠르게 변하는 환경 속에서도 자율성과 책임감을 기반으로 몰입하며, 나와 팀, 그리고 제품의 성장을 함께 즐기는 인재를 중요하게 생각합니다.
도전
새로운 목표와 어려운 과제에 도전하는 것을 두려워하지 않는 인재를 원합니다. 도전한 목표를 실제로 이루기 위해 필요한 행동을 취하고, 계획을 세워 이를 실천하는 실행력을 갖춘 인재를 중요하게 생각합니다.
끈기
현재의 상태에 안주하지 않고 지속적으로 더 나은 방법을 찾고 이를 적용하는 자세를 가진 인재를 찾습니다. 업무 효율성을 높이고, 더 나은 결과를 도출하기 위해 끊임없이 노력하는 인재를 필요로 합니다.
인재풀
현재 진행 중인 채용공고가 없더라도, 지원서를 제출해주시면 채용 공고가 열릴 때 우선적으로 검토하겠습니다.
채용 절차
서류전형
이력서 확인온라인 인적성
면접
실무 테스트 및 대면 인터뷰결과
지원 양식
- • 필수 제출 서류 : 이력서 / 자기소개서
- • 선택 제출 서류 : 경력기술서 (경력직의 경우) / 포트폴리오 (보유 시)
- • 자기소개서에 포함되어야 할 내용 (각 항목 별 500자 이내)
- 1. 이름, 연락처(전화번호와 이메일)
- 2. 딥아이는 ‘열정적인 사람이 성장하는 곳’이라는 모토를 가지고 있습니다. 당신이 지금까지 가장 열정을 쏟았던 경험은 무엇이며, 그 과정에서 무엇을 배우고 성장했는지 구체적으로 서술해 주세요. (500자 내외)
- 3. 딥아이는 논리적으로 사고하고 문제를 해결할 수 있는 인재를 지향합니다. 당신이 경험한 문제 상황 중, 가장 복잡하거나 예측하지 못했던 문제를 해결한 경험을 기술해 주세요. 문제를 인식하고 분석하며 해결해 나가는 과정에서 본인의 사고방식과 접근 방법을 중심으로 작성해 주세요. (500자 내외)
- 4. 딥아이는 적극적이고 진취적인 인재와 함께합니다. 당신이 도전을 두려워하지 않고 새로운 분야나 어려운 과제에 스스로 뛰어든 경험이 있다면, 그 계기와 결과를 중심으로 작성해 주세요. (500자 내외)
- • 지원 방법 :이메일(recruiting@deep-ai.kr)로 제출해 주시고, 이메일 제목은 ‘[채용 지원 / 포지션명] 지원자 OOO입니다.’로 입력해주시기 바랍니다.